国内劳务派遣经营，以劳务服务外包方式从事生产线管理；企业管理；网站开发；物业管理；房地产经纪；人才中介、职业中介；酒店管理；代缴各项社会保险手续。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）