国内劳务派遣经营,以劳务服务外包方式从事生产线管理;企业管理;网站开发;物业管理;房地产经纪;人才中介、职业中介;酒店管理;代缴各项社会保险手续。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)